近年来，富民县审计局着眼新时代党的建设总要求，紧紧围绕审计监督职责，全力打造“审计先锋·监督卫士”党建品牌，努力让每一名党员干部做到“政治过硬、本领高强、作风优良，依法履行审计监督职责”，让基层战斗堡垒更加坚强有力。促进了党建与审计业务双融合、双提升，为富民县经济社会健康持续发展保驾护航。    

党建引领 强化“利剑”作用

围绕审计职能，富民县审计局全面推进“党建+业务（财政审计、法规审理、经济责任审计、政府投资审计、自然资源资产审计）”，制定了“1+4+8”工作清单，创新建立了“1+3”审计监督模式，聚焦高质量发展、全面落实“六稳”“六保”任务、抓实打好三大攻坚战等重点工作，充分发挥审计监督效能。

据统计，近3年来，富民县审计局共完成审计项目153个，管理不规范资金73.26亿元；通过审计监督，核减工程投资额1.19亿元，促进上缴财政资金3.22亿元。有效发挥了审计“反腐利剑”“监督卫士”的职能，有力促进了富民县经济平稳健康发展和社会和谐稳定。

实施“五大行动”汇聚“五力”

推进“党建+业务”是富民县审计局打造党建品牌实施的“转型创新”行动的主要内容。富民县审计局共提出了“五大行动”，通过实施“五大行动”汇聚“五力”，即：通过实施“固本强基”行动，在严管党员中增强政治定力；通过实施“支部提档”行动，在建强堡垒中强化凝聚力；通过实施“能力提升”行动，在履行职责中提升战斗力；通过实施“转型创新”行动，在服务大局中提高执行力；通过实施“先锋引领”行动，在率先垂范中展现协作力。

通过努力，近年来，各方面工作都有了实效。深化了支部规范化建设，富民县审计局支部在2018年被授予“昆明市2017年度机关示范党支部”；2019年被命名为“昆明市五星级示范党支部”。审计队伍专业素质不断提升，2010年至今，富民县审计局报送了27个审计项目，15个获得市级优秀（其中1个获得省级优秀，1个获得省级表彰），12个获得市级表彰，参评项目获奖率达100%。2015年、2020年，两次被表彰为云南省审计机关先进集体；2015年以来，连续两届评为云南省文明单位；2011年以来，连续9年荣获昆明市审计系统岗位目标考核优秀（先进）单位；多次被富民县委、县政府命名表彰为廉政文化先进机关示范点、平安建设先进单位、党风廉政考核优秀单位、先进基层党组织、示范党支部，记富民县公务员集体三等功1次。

把“敢督能审”铁军精神贯穿始终

富民县审计局有关负责人介绍，通过打造党建品牌，在思想政治建设方面，建立起了“审计干部每月谈”机制，机关党员干部有了思想交流和互学共进的平台，将习近平新时代中国特色社会主义思想融入“党课开讲啦”、审计大讲堂等平台，充分利用“学习强国”“云岭先锋”和触控查询机、微信公众号等多种形式，激发党员读原著、学原文、悟原理的热情，推动形成以学促做、知行合一的良好格局。  

干部队伍建设方面，克服人少事多困难，注重以上率下带好队伍，局党组书记带头抓、亲自管，时时处处严要求、作表率，通过言传身教，把支部建强、把队伍带好、把工作做实，形成了上下联动、齐抓共进的良好格局。  

富民县审计局将持续紧扣“信念坚定、业务精通、作风务实、清正廉洁”高素质专业化审计干部队伍建设总目标，牢固树立“铁心向党写忠诚、铁肩担当守初心、铁军精神铸审魂”工作理念，把“敢督能审”铁军精神贯穿工作始终，强化党建引领，以“建强支部战斗堡垒、增强审计监督能力、发挥党员先锋模范作用”为主线，把“审计先锋·监督卫士”党建品牌打造成为富民审计的“金字招牌”。（昆明日报 记者吴洁 通讯员汤建德）