云南大理坚持走绿色生态发展之路。摄影 黄兴能
“创新、协调、绿色、开放、共享”五大发展理念,体现了我们党对发展的新认识、新飞跃,集中反映了党对经济规律、自然规律和社会规律认识的深化。当前,要打好富民强滇“三张牌”,破解云南产业发展的难题,增强云南产业发展的动力,厚植云南产业发展的优势,必须牢固树立并躬身践行五大发展理念。
云南素有“有色金属王国”之称,得天独厚的资源优势为有色金属高质量发展提供了坚实的物质基础和保障。但纵观近年来我省有色金属产业的发展之路,仍然存在很多弱项和短板。要擦亮“有色金属王国”的桂冠,助力产业兴滇富民,必须在思想上、认识上、行动上始终把握好五大发展理念,做到知行合一,做强做优做大全省有色金属国有企业。
擦亮“有色金属王国”桂冠,要用创新做引擎。创新是引领发展的第一动力。全省有色金属企业是产业兴滇的重要组成部分,只有充分发挥大企业、大集团在资源、品牌、技术、人才上的优势,以创新做引擎,以全产业链重塑有色金属产业新优势为核心,不遗余力用高新技术改造提升传统产业,加快科技成果转化,才能在风云变幻的市场中乘风破浪。比如以具有世界锡业“领头羊”之称的云锡为例,2021年来,云锡与省科技厅合作的“锡铟应用基础研究企业联合专项”首年度29个项目顺利立项实施,云锡化工入选云南省专精特新“小巨人”企业,云锡华联锌铟科技成果荣获中国有色金属工业科学技术奖一等奖——这些实践和成果充分表明,只有把创新当做企业改革发展的灵魂,云南有色金属产业的发展之路才能越走越宽广。
擦亮“有色金属王国”桂冠,要把协调当天平。“唱和如一,宫商协调”。对于国家来说,协调是经济社会持续健康发展的内在要求;对于地方来讲,协调则是实现高质量发展目标的客观需要。在云南有色金属产业上百年的发展历史进程中,我们既取得过辉煌的成就,同时也面临着一系列“成长的烦恼”。产业结构不合理、主辅分离不彻底、资源整合亟待加强等发展不协调、不平衡的问题有所凸显。比如在百年云锡庞大的“身躯”背后,其实有着沉重的历史负担,只有以自我革命的精神,全面深化改革,不断消弥企业臃肿笨重的机构、僵化守旧的机制和冗长繁复的管理链条,才能带来企业管控能力的提升和协同效应的增强。因此,助力产业强滇兴滇,必须把协调当做天平,瞄准全省有色金属产业链薄弱环节和滞后领域,加快把“短板”补上,树立并落实协调发展理念,促进发展平衡、增强发展后劲。
擦亮“有色金属王国”桂冠,要以绿色为底色。作为全国有色金属大省,云南拥有众多矿山、选厂和炼厂,这些依山而建,以山命名,因矿而兴的山头,与其说是一座矿山、一座工厂,不如说是各大矿山工人们世代生息的家园。党的十八大以来,云南始终坚持生态强省立省,走绿色崛起之路,让我们栖息的家园山更绿、水更清、天更蓝。既要金山银山,又要绿水青山。发展云南有色金属产业,决不能以牺牲和破坏环境为代价,必须强化生态文明矿山建设,构建绿色发展“金字塔”,切实把生态环保作为持续健康发展的重要举措,以环境容量优化产业布局,以环境管理调整产业结构,不断提高有色金属产业经济发展质量和效益。
擦亮“有色金属王国”桂冠,要用开放促发展。开放才能发展,合作方能共赢。在经济全球化、一体化步伐日益加快的背景下,任何有色金属行业的企业都不可能独善其身、闭门发展,必须顺应时代潮流,走扩大开放合作之路。纵观云南有色金属大型国企改革发展历程,大都始终坚持以开放的视野和宽广的胸襟实施“走出去”和“引进来”战略,同国内外先进企业和高等院校进行产品研发、科技合作、信息交流、互利共赢,进一步实现了资源整合利用,提升了企业的整体实力和市场竞争力。比如,今年4月12日,云锡与昆明理工大学签署了战略合作协议,以保障国家战略稀有金属安全为核心目标,倾力攻坚国家急需的锡铟新材料“卡脖子”技术难题。因此,打造云南有色金属全产业链的新优势,惟有秉承“开放、包容、合作、共赢”的理念,才能站在新的历史起点,引导企业优势产业集聚、推动新旧动能转换,聚力实现高质量发展。
擦亮“有色金属王国”桂冠,要以共享添和谐。人人共建、人人共享,这是经济社会发展的理想状态。坚持共享发展,促进云南有色金属企业与地方经济社会和谐发展,必须加快建构和完善共享发展的制度体系、文化体系。云南有色金属产业发展到今天,很多企业沉淀了“以人为本、传承历史、兼收并蓄、和谐共赢”的企业文化,在与职工共享改革发展成果的同时,切实把“与社会共享成功”作为企业对社会的崇高责任,在全省脱贫攻坚战中积极开展“挂包帮”活动,成功助力了很多贫困县脱贫摘帽,有力促进了社会稳定和谐发展。因此,有色金属企业要长远发展,基业长青,需要强大的内部凝聚力;要赢得市场,赢得尊重,需要良好的形象感召力;要受到地方政府和群众的欢迎,更需要强烈的社会责任感。(作者:张吉)