2月2日上午，昆明市人力资源和社会保障局举行2023年全市人力资源和社会保障工作会议，除回顾总结2022年工作外，也对2023年重点任务进行了部署。2023年，市人社局将服务“六个春城”建设，贡献人社力量。持续拓展就业新空间，确保全年提供有效就业岗位14万个以上，城镇新增就业14万人以上。（2月3日昆明发布）

就业一直以来都是重要的民生工程，就业趋势不仅能成为经济的“晴雨表”，还能成为社会的“稳定器”。为人民谋幸福、为民族谋复兴，是我们党始终不渝的初心使命，不遗余力保障和改善民生，是我们党持之以恒的执政追求。为应对经济新常态，近年来，昆明积极响应国家号召，始终把就业工作作为促进民生改善的重要抓手，把稳定和扩大就业放在全市经济社会发展的优先位置，深入实施就业优先战略和就业优先政策，通过拓宽渠道扩就业、创业创新带就业、援企稳岗稳就业、深化协作转就业、兜底安置保就业等一系列措施，以就业之稳促经济之稳、人心之稳，彰显了有担当有作为的政府形象。

据资料显示，2022年面对严峻复杂的疫情形势和经济下行压力，昆明市提供有效就业岗位18.97万个；城镇新增就业21.59万人，高出年度目标任务15.39万人40个百分点，新增就业人数连续6年保持在14万人以上；农村劳动力累计转移就业124.19万人，其中脱贫劳动力转移就业15.7万人，农村劳动力就业规模稳步扩大，就业形势保持总体稳定，上榜“2022年中国年度最佳促进就业城市”。昆明所取得的优异成绩反映出昆明以推动实现更高质量就业为目标，聚力稳岗位、保重点、提质量、控失业，全力打好稳就业保民生攻坚战，以切实举措努力托起“稳稳的幸福”。

就业稳则人心定、家庭和、社会稳、国家安。2023年，昆明在政策上“挖潜力”，围绕“六个春城”建设，聚焦大健康优势主导产业、先进装备制造、数字经济产业、现代物流等千亿产业集群，归集重点工程、重大项目就业岗位，拓展就业的新空间。在服务上“再加力”，搭建“线上+线下”招聘对接平台，推动“一站式”“跟踪式”精细服务，发挥创业带动就业作用，加大创业载体支持力度，做强“春城创业”品牌，提升就业新动能......一系列就业服务“攻坚行动”都在激励有志青年与新时代同向同行，主动担当作为，为国家建设和发展贡献智慧和力量。

春光无限好，奋进正当时。新的一年，昆明将继续坚持党建引领，认真落实就业优先战略，强化就业优先政策，织密服务阵地体系，不断提升就业服务水平，让稳就业“春风”吹得更暖，推动就业工作扎实开展，奋力书写幸福民生答卷。（评论员 郭永惠）