“有了这个驿站，无论刮风下雨，就能进来好好休息一下，有了一个落脚点。”近日，杨林镇外卖骑手唐师傅在新建成的“益骑·暖新驿站”里感慨道。这正是杨林镇党委深化2025城市基层党建“书记领办”项目“骑手友好社区”建设的生动写照。通过精准对接需求、整合资源、凝聚“两新”力量，建成全镇首个服务新就业群体的“暖新驿站”总站，以“小驿站”托起“大民生”，推动新业态群体从“治理对象”转变为“治理伙伴”。

深调研，列清单：把准需求“脉搏”

“零距离”座谈听民声。镇党委书记牵头，整合工会、社区、企业等多方力量，召开新就业群体专题座谈会6场，走访快递网点、外卖站点30余次，面对面倾听骑手、快递员、网约车司机等群体的“急难愁盼”，梳理出“休息难、充电难、如厕难、维权难”等四大类共性问题。

“清单化”施策破难题。制定《新就业群体服务需求清单》，明确增设共享充电桩、开放社区卫生间、设立法律援助绿色通道等20项具体服务事项，纳入镇党委年度重点督办事项，实行“一事一策、挂图作战”。

聚合力，建阵地：打造暖“新”总站

高标准建设服务网络。按照“便捷可达、功能实用”原则科学规划服务网络，以1个标准化“益骑·暖新驿站”总站为核心，辐射3个社区分站、2个商业区，配备饮水机、微波炉、应急药箱、免费Wi-Fi等设施，提供“冷可取暖、热可纳凉、渴可喝水、累可歇脚”的24小时暖心服务。

全域化构建暖“新”生态圈。招募16家商户加入“暖新联盟”，组织开展符合新兴领域从业人员特点的特色“暖新”活动20余场次，服务新就业群体超500余人次，切实把新就业群体吸引过来、组织起来、稳固下来。

优服务，促治理：激活“新”力量

“5+X”特色服务套餐。在基础服务上，推出政策咨询、技能培训、健康体检、亲子关怀、积分兑换等5项固定服务，并动态增设“体检大篷车”“兰茂送健康”等“X”项个性化服务。

“双向奔赴”助力社区治理。吸纳40余名骑手成为“流动哨兵”，骑手们通过“随手拍”“群里呼”等方式，累计上报路面破损、垃圾堆放等问题线索50余条。

从“无处落脚”到“处处有家”，杨林镇“益骑·暖新驿站”既是党群连心的“桥头堡”，更是新就业群体融入基层治理的“前哨站”。

下一步，杨林镇将继续锚定“骑手友好社区”的建设目标，深化联动机制，持续完善驿站服务功能，推动“暖新”服务常态化、长效化，着手升级驿站为“流动哨兵联络点”，搭建“随手拍”反馈平台，构建共建共治共享的社区治理新格局。（昆明信息港 通讯员黄丽娇）