昆明信息港讯 通讯员栗莉 进入6月，随着毕业季的到来，高校毕业生的就业问题再次成为社会关注的热点。为推动高校毕业生顺利就业，官渡区采取积极措施，把促进高校毕业生就业作为民生实事，为毕业生搭建就业平台，推动毕业生高质量充分就业。

在近日举办的“百校千企万岗”昆明学院专场招聘会上，官渡区通过政校企三方协作，组织云南悦成国际大饭店管理有限公司、新亚企航房地产经纪有限公司等40余家企业参加招聘活动，提供1000余个就业岗位，涉及教育、建设、制造、保险、服务等多领域多行业。  

区人社局在现场设置了政策咨询台，为招聘单位、高校毕业生提供就业指导、信息咨询、职业介绍、普法宣传等服务。对于部分有招聘意愿但无法到场的招聘单位，以制作企业展板的方式，代企业发布招聘岗位、招聘要求、招聘人数。

据不完全统计，通过本次招聘会，约50余名高校毕业生与官渡区企业初步达成就业意向。

记者从官渡区就业局了解到，为推动高校毕业生顺利就业，近年来官渡区采取积极措施，想方设法破解高校毕业生就业难题。

2022年，官渡区开展了以“聚才云滇 筑梦官渡”为主题的高校毕业生网络云选会暨人才服务周活动，采用最受高校毕业生欢迎的线上招聘形式，依托国内知名招聘网站，为企业和高校毕业生搭建方便快捷的招聘平台，受到毕业生和用人单位欢迎。今年这一活动将继续举办，招引更多高校毕业生和海内外具有工作经验的各类人才到官渡就业。

区人社局多渠道收集和整理适宜高校毕业生的就业岗位，通过“官渡人社智慧服务平台”微信公众号、“昆明智慧就业平台”、政务服务大厅大屏以及街道、社区就业信息员等途径发布就业信息，向大学生推送就业岗位信息。组织毕业生参加“春风行动”、“百日行动”等各种专项招聘活动，2022年举办高校毕业生就业专场招聘会4场，进场企业102家(次)，提供就业岗位2685个，发放宣传资料3000余份。

官渡区认真落实创业政策，鼓励高校毕业生自主创业，将高校毕业生创业纳入“贷免扶补”和小额担保贷款扶持范围；积极开展“泛海扬帆--昆明大学生创业行动”，推荐应届毕业或8年内在昆明创业的大中专毕业生通过登记注册的小微企业参加“泛海扬帆”活动；贯彻落实昆明市鼓励省外高校毕业生到昆明就业创业政策精神，做好高校毕业生就业创业补贴申报工作；支持企业吸纳高校毕业生就业，对小微企业、新业态企业和社会组织新招用毕业3年以内的高校毕业生，给予企业、个人实际缴纳基本养老、基本医疗、失业保险部分的社会保险补贴；加强就业见习基地的创建工作，共建成高校毕业生就业见习基地56家，可提供见习岗位1000余个，目前实际在岗就业见习320人；落实小微企业招录高校毕业生社会保险补贴政策，为7家小微企业招录15名大学生兑现社会保险补贴17.4万元，极大提升了企业招录高校毕业生的积极性。2022年，官渡区实现实名登记高校毕业生就业13144人，实名登记就业率达97.8%。

据区劳动就业服务局副局长陈渊介绍，2023年官渡区预计实名登记高校毕业生达到1.55万人左右，当下是高校毕业生求职择业的关键时期，区人社局将持续深化细化与企业、学校的合作，充分利用学生毕业前的黄金时机，积极为毕业生与用人单位搭建交流沟通平台，灵活、密集组织专业化、精准化、小型化、定制化现场招聘会，有序开展形式多样的技能培训和就业服务活动，持续助力高校毕业生实现更充分更高质量的就业创业。